Sage Symfonia Kadry i Płace One Payroll

One Payroll to jeden produkt kadrowo-płacowy, który może być oferowany klientom różnych segmentów (od małych po duże firmy), dopasowany funkcjonalnością, interfacem do użytkownika i wydajnością do poszczególnych segmentów rynku, wykorzystujący silnik bazy danych MS SQL (Express i Standard).
Sage Kadry i Płace One Payroll posiada wersje dostosowane do określonych limitów obsługiwanych pracowników. Podział na limity pozwala lepiej dostosować program do potrzeb konkretnej firmy (mała, duża, biuro rachunkowe).

ZAKRES FUNKCJONALNOŚĆI SAGE KADRY I PŁACE ONE PAYROLL

> Ewidencjonowanie danych o pracowniku.
> Zatrudnienie: na umowę o pracę, umowy cywilnoprawne.
> Przyjęcie do pracy, rozwiązanie stosunku pracy, świadectwa pracy.
> Rejestracja zwolnień lekarskich oraz wbudowany import e-zwolnień z PUE.
> Naliczanie wynagrodzeń: dostęp do wielu składników płacowych i potrąceń oraz możliwość definiowania własnych elementów systemu wynagrodzeń.
> Rozliczenia: zasiłków, czasu pracy, premii (w tym naliczanie), prowizji, nagród, godzin nadliczbowych i nocnych, ekwiwalentów, dodatków, odpraw, potrąceń; wypłaty przelewem i/lub gotówką.
> Wyrównania i korekty.
> Możliwość zamykania miesiąca dla grupy pracowników.
> Rozliczenia z Urzędem Skarbowym.
> Ewidencja nieobecności.
> Urlopy: wypoczynkowe (w tym godzinowe, na żądanie, dla pracowników tymczasowych oraz planowane), okolicznościowe, na dziecko (godzinowe i w dniach), rodzicielskie, wychowawcze, bezpłatne.
> Eksport deklaracji do Płatnika: zgłoszeniowe – ZUA, ZZA, ZWUA, ZIUA, ZCNA; rozliczeniowe – DRA, RCA, RZA, RSA; korygujące – DRA, RCA, RZA, RSA, deklaracja ZSWA.
> Zestawienia, raporty, sprawozdawczość: podsumowanie wynagrodzeń, zestawienie urlopów, raporty płacowe i kadrowe, stan wykorzystania urlopów, statystyka zatrudnienia, dane kadrowe pracowników; karty: czasu pracy, ewidencji czasu pracy, wynagrodzeń; zestawienia: osób z przekroczeniem progu podatkowego i ZUS, pracowników z wynagrodzeniem niższym niż minimalne, rozliczenia zasiłków, wypłaconych zasiłków, lista pracowników, rezerwy urlopowe na kolejny rok, rozkład – harmonogram czasu pracy, indywidualne definicje zestawień (łącznie niemal 150 różnych raportów).
> Zaświadczenia: płatnika składek ZUS Z-3 oraz Z-3a (także w wersji elektronicznej zgodnej z PUE), o zatrudnieniu, o zarobkach.
> Udogodnienia: zbiorcze wprowadzanie danych, zbiorcze wstawianie zdarzeń, przypomnienia i alerty, przypomnienia o odnowieniu badań pracowniczych i odnowieniu szkoleń BHP, eTeczka, współpraca z SODiR, współpraca z Rejestratorami czasu pracy.
> Bezpieczeństwo: wykonywanie automatycznych kopii bezpieczeństwa, zaawansowane zarządzanie uprawnieniami dostępu, wysyłka pasków pracowniczych szyfrowanym mailem.
> Integracja obiegu informacji: integracja z systemami Sage Finanse i Księgowość oraz X3, możliwość integracji z systemami intranetowymi oraz innymi aplikacjami i systemami dostępnymi na rynku.

Rozszerzenia Sage Kadry i Płace One Payroll:

PREMIUM PACK

Dodatek Premium Pack jest rozszerzeniem, które dodatkowo wzbogaca funkcjonalności programu Sage Kadry i Płace One Payroll. 

Funkcjonalność “Przypomnienia”:

> Przypomnienia użytkownika – ułatwiające użytkownikom pamiętanie o zadaniach do wykonania czy ważnych dla nich terminach.
> Badania lekarskie z przypomnieniami – wsparcie w obsłudze całego procesu związanego z kierowaniem pracowników na badania lekarskie, włącznie z przypomnieniami o konieczności odnowienia badań / szkoleń poszczególnych pracowników.
> Przypomnienia o kończących się umowach o pracę – program pozwala wygenerować automatycznie przypomnienia dla każdej aktywnej w systemie umowy o pracę. Użytkownik może ustawić ile dni przed datą zakończenia umowy mają być wyświetlania powiadomienia

Funkcjonalność “Wysyłanie zabezpieczonych e-maili”:

> Możliwość wysłania mailem do wszystkich lub wybranych pracowników, szyfrowanych dokumentów m.in. pasków wynagrodzeń, skierowań na badania lekarskie, PIT-11, zaświadczeń ZUS-3 i ZUS-3a, zgód pracowniczych.
> Możliwość podpisania wysyłanych dokumentów podpisem elektronicznym.

Funkcjonalność “e-Teczka”:

> Wszystkie dokumenty pracownika w elektronicznym archiwum połączonym z kartoteką pracownika.
> Elektroniczne przechowywanie dokumentów pracowniczych.
> W e-Teczce można zapisywać zarówno raporty wykonane w Sage Kadry i Płace One Payroll jak i dokumenty zeskanowane.
> E-Teczka może być zarówno przechowywana w bazie lokalnej, jak i instalowana w chmurze (np. Microsoft Azure).
> Dostęp do e-Teczki możliwy z programu oraz opcjonalnie przez API e-Teczki z innych rozwiązań – np. portali pracowniczych (w tym E-Pracownik i Inteli HR), intranetu itp.

Funkcjonalność “Import z Płatnika”:

> Szybki import danych pracowników.

Funkcjonalność “Pakiety pracownicze”:

> Dodatkowe ubezpieczenia i pakiety (pakiety medyczne, karty sportowe, ubezpieczenia zdrowotne).
> Obsługa ewidencji i rozliczania dla pracowników oraz członków ich rodzin.

E-BOX (E-DEKLARACJE, E-DOKUMENTY)

Kompleksowe rozwiązanie do zarządzania elektronicznymi operacjami i dokumentami firmowymi.

e-Box składa się z modułów e-Deklaracje i e-Dokumenty.

Dzięki modułowi e-Deklaracje:

> utworzysz e-deklaracje podatkowe dla pracowników i firmy (PIT, CIT, VAT),
> automatycznie podpiszesz e-deklaracje, wyślesz je do Ministerstwa Finansów i odbierzesz urzędowe potwierdzenie odbioru (UPO),
> utworzysz i wyślesz raport JPK_VAT do Urzędu Skarbowego,

 

Dzięki modułowi e-Dokumenty:

> wystawisz faktury e-sprzedaży,
> bezpiecznie prześlesz faktury drogą elektroniczną (poprzez serwis MiedzyFirmami.pl),
> odbierzesz e-faktury zakupu i potwierdzenia otrzymania e-faktury,
> zarchiwizujesz e-faktury,
> zintegrujesz zarządzanie informacjami o zgodach na otrzymywanie e-faktur.

RCP (REJESTR CZASU PRACY)

Funkcjonalność Rejestracji Czasu Pracy (RCP) umożliwia zaczytanie danych z czytników rejestracji czasu pracy. Program współpracuje z systemami RCP, które pliki z danymi zapisuje w formacie txt.

Minimalnymi informacjami, które musi przekazać czytnik do programu są: identyfikator pracownika, czyli nr karty RCP, informacja o czasie zdarzenia, tj. data i godzina oraz rodzaj zdarzenia: czy jest to wejście czy wyjście. Istnieje również możliwość ręcznego wprowadzenia danych na podstawie książki wejść i wyjść lub innych dokumentów kadrowych.

Zapisy generowane przez czytniki kart magnetycznych są wczytywane, automatycznie analizowane, a następnie zatwierdzane przez użytkownika. Przed zapisaniem zdarzeń do kalendarzy użytkownik ma możliwość pełnej kontroli i edycji zarówno zapisów, jak i wyników ich analizy.

Po zatwierdzeniu zapisów program wstawia odpowiednie zdarzenia do kalendarzy pracowników. Realizacja tych zdarzeń pociąga za sobą akcje, które automatycznie wpłyną na systemy kadrowo-płacowe pracowników.

E-PRACOWNIK

Program e-Pracownik ułatwia kontrolę czasu i miejsca pracy pracownika. Program współpracuje z dowolnym systemem RCP (Rejestracja Czasu Pracy) obecnym już w firmie. Dane o pracy zatrudnionych w firmie osób, są dostępne w każdej chwili.

 

Privacy Preferences
When you visit our website, it may store information through your browser from specific services, usually in form of cookies. Here you can change your privacy preferences. Please note that blocking some types of cookies may impact your experience on our website and the services we offer.